Basic HTML Version
BEM
PARANÁ
7
Trabalho
CURITIBA, TERÇA-FEIRA, 17 DE SETEMBRO DE 2013
CARREIRA&CIA
Hamilton Ferreira Fonseca |
Divã profissional ajuda amenizar
conflitos
A maioria dos executivos e profissionais em cargos
de liderança não tem com quem conversar sobre temas
estratégicos do dia a dia corporativo que interferem nas
suas vidas. Ocupar uma posição de comando ou lide-
rança implica, muitas vezes, aprender a conviver com a
solidão e assumir calado compromissos consigo mes-
mo, equipe, chefia, amigos e família. A exposição den-
tro da empresa pode ser um alto risco, muitas vezes,
interpretado como fraqueza.
Conversas descontraídas em ambiente
sofisticado
Em parceria com o Hotel Four Points by Sheraton
Curitiba, um ambiente sofisticado de negócios, ao mes-
mo tempo informal, consultoria cria condições ideais
para uma conversa descontraída, acompanhada de um
café ou um brunch. Esta é a proposta do Divã profissio-
nal: A partir de módulos de sessões individuais, ao vivo
e virtuais, o trabalho se propõe a dar suporte em situa-
ções de reengenharia e reposicionamento profissional,
bem como incentivar o pensamento estratégico de ma-
neira organizada, sem se expor dentro da organização
ou fora dela.
Antecipar-se às mudanças e extrair
aspectos positivos dos conflitos
A idéia é que os executivos adotemuma postura mais
proativa diante das mudanças internas e no mercado,
através de um suporte os ajude a interpretar os aspec-
tos positivos dos conflitos e superar desafios. Algumas
oportunidades podem estar dentro da própria organi-
zação, porém você não é visto como um protagonista
importante, ou não se posiciona de maneira mais estra-
tégica. O excesso de dedicação horas a fio numa organi-
zação pode tirar a visibilidade do profissional para as
oportunidades que estão passando pela sua frente, prin-
cipalmente nas notícias de negócios.
Enxergar a copa da floresta, não
apenas a clareira de algumas árvores
É de suma importância abster-se do dia a dia corri-
do, que não permite fazer reflexões sem interferências
do excesso de informações que passa pela cabeça dos
líderes. Ter a visão do todo e ver que crise e oportunida-
de andam juntas, segundo os orientais. Ter a visão sistê-
mica, enxergar a copa da floresta e não apenas a clarei-
ra de algumas árvores.
Metodologia de 'assessment'
Através de sessões individuais, ao vivo e virtuais, a
partir da metodologia de 'assessment', você faz um ba-
lanço da carreira e direciona abordagens incomuns ao
encontro das boas e verdadeiras oportunidades. A me-
todologia é inovadora, utiliza princípios e técnicas da
comunicação e do planejamento estratégico, associada
ao refinamento de informações de negócios. Você nun-
ca mais vai ler sobre notícias de economia e negócios do
mesmo jeito.
Mais Informações: www.hamiltonfonseca.com.br/
divaprofissional:41-9123-7933
“
"Não podemos aprender nada de novo até
que possamos admitir que ainda não
sabemos de tudo"
(Erwin G. Hall)
No mundo de hoje, a cada
dia que passa, abrem-se de-
zenas de oportunidades para
que as pessoas realizem qual-
quer tipo de desejo, sonho,
ideal ou até vaidade.
Acontece que mesmo as-
sim muitos acham que já se
foi a época para realizar aque-
le tão sonhado desejo.
Algumas pessoas passam a
vida inteira sonhando em pra-
ticar determinado esporte, fa-
zer uma faculdade, conhecer
determinado país, ou qualquer
outra atividade. Como a corre-
ria da vida é muito grande e
julgamos outras prioridades
mais urgentes, como trabalhar,
ter filhos, muitas vezes acaba-
mos deixando aquele velho
desejo para trás, ou quem sabe
para quando der....tempo!!
O fato é o seguinte: quan-
to mais adiamos, pior e mais
frustrante será conviver com
aquela vontade de realizar
um desejo.
As maiores desculpas para
procrastinarmos estes dese-
jos são: agora não dá mais
tempo, pois já estou muito
velho; não tenho tempo, pois
trabalho muito; ou os filhos
não conseguem viver sem
mim e por aí vão....
Eu tenho alguns bons
exemplos de pessoas que
correram atrás dos seus so-
nhos, independente de ida-
de ou condição social, que
acho importante comparti-
lhar: O primeiro é do meu
avô. Ele hoje já é falecido, mas
quando tinha 69 anos decidiu
que queria fazer faculdade de
Direito, não perdeu tempo,
estudou para o vestibular sem
MINUTO ESTÍMULO
Desmar Milléo Júnior | [email protected] | site: www.milleo.com.br
cursinho e passou depois da
segunda tentativa, entrando
na faculdade aos 70 anos e
sem nunca ter reprovado em
uma única matéria, formou-
se aos 75 anos, junto com a
garotada de 20 e poucos, fez
teste para a OAB e passou na
primeira prova.
Outros três exemplos, bem
atuais, são de três leitoras des-
ta coluna e vendedoras de au-
tomóveis que fizeram cursos
comigo, uma do Rio de Janei-
ro, uma de São Paulo e outra
de Presidente Prudente. As
três resolveram iniciar facul-
dade neste ano, a Débora do
Rio foi fazer Administração, a
Márcia e a Edna cursam Di-
reito. Todas já estão com mais
de 35 anos e uma delas com
duas filhas. Têm uma jornada
de trabalho pesada, pois ven-
dedor de carro trabalha mui-
to, praticamente mais de 10
horas por dia e inclusive fi-
nais de semana. Mesmo as-
sim lá estão as três, a realizar
seus sonhos, independente
das dificuldades.
É importante sabermos
que a vida vai passar de qual-
quer maneira, quanto mais
nós adiarmos uma ação, me-
nos tempo teremos para con-
quistar ou aproveitar as nos-
sas realizações. Então, não
deixe para depois, faça já!!
Um grande abraço e boa se-
mana.
Desmar Milléo Junior: Diretor da
VISION BUSINESS GAME (Progra-
mas de Gestão e Liderança),
Palestrante nas áreas motivacio-
nal, comportamental e vendas.
Ranking revela piores
e melhores profissões
Motoristas de ônibus encabeçam a lista de piores. Na outra ponta, estão os engenheiros
Uma pesquisa feita pelo
site de busca de empregos
Adzuna.com descobriu quais
são os dez melhores e piores
empregos no Brasil. O estu-
do, baseado nas vagas anun-
ciadas no site, analisou mais
de 2.000 profissões. Cada uma
delas recebeu uma pontuação
a partir de diferentes critéri-
os, incluindo potencial finan-
ceiro, ambiente de trabalho,
competitividade e demanda
de mercado. Os motoristas de
ônibus e entregadores enca-
beçam o ranking dos piores
trabalhos, que ainda inclui
jornalismo e policial.
Segundo o s i te , essas
profissões estão na lista das
piores porque l idam com
prazos apertados, baixo po-
tencial de aumento de sa-
lário, e uma longa e cansa-
tiva jornada de trabalho e
ainda sem muita possibili-
dade de desenvolvimento
profissional.
De acordo com a pesqui-
sa, motoristas encaram bai-
xo potencial de aumento de
salário, e uma longa e can-
sativa jornada de trabalho
Na outra ponta, encabe-
çando a lista das melhores
profissões, segundo o levan-
tamento, estão osos enge-
nheiros e profissionais de
TI, seguidos por cirurgiões e
advogados.
Os motivos são a segu-
rança no trabalho, maiores
faixas salariais, podendo ul-
trapassar R$ 60 mil por ano,
e bom desenvolvimento de
carreira —segundo o site, a
remuneração pode chegar a
até oito vezes mais que o sa-
lário inicial.
Promissoras — A pesqui-
sa também indicou quais
são as prof i ssões mai s e
menos promi ssoras . De
acordo com o estudo, profis-
sionais de TI e engenharia
têm as melhores previsões
graças aos desenvolvimen-
to do mercado brasileiro.
Nessas categorias, os desen-
volvedores de web lideram
esse ranking.
Já na lista de carreiras
menos promissoras, recep-
cionistas e bibliotecários de
destacam.
O destaque entre as me-
nos promissoras são as em-
pregadas domésticas, que
estão na lista logo após terem
a profissão regulamentada e
sendo assim ficaram “mais
caras” para as famílias. Os
garços e entregadores tam-
bém estão nesta lista, assim
como recepcionistas e vende-
dores de porta e porta.
CURTAS
* Nesta terça-feira (dia 17), o ex-presidente do BNDES, Luiz Carlos Mendonça
de Barros, estará em Curitiba. Ele vem a convite do IBEF PR e Grow
Investimentos. Informações: (41) 3016-2499
* A Link Monitoramento apoia a viagem ao redor do mundo do ex-oficial da
Justiça, Mauro Vieira. Atualmente na Tailândia, ele carrega o rastreador
móvel da empresa, possibilitando localização em tempo real.
* A Microsoft está disponibilizando gratuitamente para as ONGS o o Office
365. O Brasil está entre os primeiros 40 países a receber essa liberação. As
ONGs interessadas podem se inscrever pelo site www.microsoft.com/brasil/
ong/Ong-Software.aspx
* A jornalista Ana Paula de Carvalho leciona módulo de "RP e Assessoria de
Imprensa" na ESIC Business School nesta quinta-feira no Master de
Marketing e Gestão de Negócios.
* Livro: "A lição de Ícaro" . As regras antigas dizem coisas como, escolha o
caminho seguro, fique em sua zona de conforto,procure um emprego, um
cargo público, escolha um conjunto de regras e as siga, não voe perto do sol.
A nova regra é: antes arrependido do que seguro. Você precisa voar mais alto
do que nunca! Neste livro, Seth Godin mostra como vencer em uma
economia que recompensa a arte, não a conformidade. Editora Campus, 232
páginas.
* Curso de Pós-Graduação no Instituto Itecne, localizado na região central
de Curitiba, na Alameda Cabral, 27, ao lado da Praça Osório. Sua localização
central permite a estudantes dos mais variados locais de Curitiba e Região
Metropolitana. Composta por uma equipe de profissionais qualificados, a
sede oferece equipamentos, ambiente e estrutura de 7 salas que estão aptas
para as aulas, simultaneamente, todas elas 100% presenciais.
www.itecne.com.br
Motorista de ônibus: prazos apertados, baixos salários e jornadas cansativas
PROFISSIONAIS COMAS PIORES ATIVIDADES
Atividade profissional
Média salarial anual
Pontuação
Motoristas de ônibus
R$ 20 mil
-36
Entregadores
R$ 12 mil
-28
Assistentes de cozinha
R$ 14 mil
-28
Jornalistas
R$ 20 mil
-27
Policiais
R$ 30 mil
-26
Vendedores
R$ 25 mil
-23
Empregadas domésticas
R$ 15 mil
-23
Garçons
R$ 14 mil
-20
Assistentes sociais
R$ 26 mil
-20
Seguranças
R$ 23 mil
-8
PROFISSIONAIS COMASMELHORES ATIVIDADES
Atividade profissional
Média salarial anual
Pontuação
Engenheiros
R$ 60 mil
41
Profissionais de TI
R$ 40 mil
41
Cirurgiões
R$ 50 mil
40
Advogados
R$ 30 mil
39
Veterinários
R$ 20 mil
34
Profissionais administrativos
R$ 30 mil
33
Atuários
R$ 30 mil
32
Fisioterapeutas
R$ 25 mil
31
Arquitetos
R$ 58 mil
27
Dentistas
R$ 40 mil
26
MAISPROMISSORAS
)
Desenvolvedores de web
)
Cirurgiões
)
Analista de Finanças
)
Engenheiros mecânicos
)
Funcionários dos setores de petróleo
e gás
MENOSPROMISSORAS
)
Recepcionistas
)
Vendedores de porta em porta
)
Garçons
)
Entregadores
)
Empregadas domésticas
Valquir Aureliano